5 dominios · 30 facetas · 7 perfiles
La personalidad en el trabajo
La biblioteca de personalidad WorkFive. Tres formas de recorrerla: por los cinco dominios Big Five, por las treinta facetas que los componen, o por perfiles aspiracionales construidos a partir de combinaciones de rasgos.
- Big Five domains
- 5Big Five domains
- IPIP-NEO facets
- 30IPIP-NEO facets
- Workplace profiles
- 27Workplace profiles
Los 5 dominios Big Five
Cada dominio es la agrupación más alta del comportamiento de rasgos. Haz clic para el desglose específico al trabajo.
- Estabilidad emocionalSangre fría bajo presión. La cara estable del Big Five.
- ExtraversiónCompromiso hacia el exterior y energía social en el trabajo.
- Apertura a la experienciaCuriosidad, imaginación, amplitud intelectual.
- AmabilidadCooperación, confianza, orientación a los colegas.
- ResponsabilidadDisciplina, organización, seguimiento.
Perfiles de personalidad en el trabajo
Firmas de rasgos aspiracionales hacia las que optimizarse. Cada perfil lista los 10 oficios que mejor encajan.
- El Ejecutor silenciosoVoluntad de logro alta, Autodisciplina alta, Sociabilidad baja - el perfil introvertido que entrega.
- El Operador diplomáticoConfianza alta, Cooperación alta, Cordialidad alta - la persona que construye confianza antes que producto.
- El Piloto de crisisTolerancia a la presión alta, Autodisciplina alta, Asertividad moderada - rinde en la tormenta.
- El CompounderAutodisciplina alta, Voluntad de logro alta, Búsqueda de sensaciones baja - el perfil del largo plazo a fuego lento.