Kebijakan
Privasi
Data psikologis Anda adalah milik Anda. WorkFive dibangun dari awal untuk 100% anonim.
Selamat datang di WorkFive ("kami"), dapat diakses di workfive.org. WorkFive adalah alat penilaian kepribadian independen, tingkat klinis yang didukung oleh JobMentis.
Kami percaya bahwa data psikologis Anda adalah milik Anda. Itulah mengapa kami membangun WorkFive dari awal untuk 100% anonim. Kami tidak mengharuskan Anda membuat akun, memberikan alamat email, atau membagikan nama Anda untuk menggunakan layanan kami.
Kebijakan Privasi ini menjelaskan bagaimana kami mengumpulkan, menggunakan, dan melindungi data anonim yang dihasilkan saat Anda mengikuti penilaian WorkFive.
1. Informasi yang TIDAK Kami Kumpulkan
WorkFive.org dirancang untuk beroperasi tanpa mengumpulkan Informasi Identitas Pribadi (PII). Kami tidak meminta atau mengumpulkan:
- Nama Anda
- Alamat email Anda
- Nomor telepon Anda
- Alamat fisik Anda
- Kata sandi atau info pembayaran
2. Informasi yang Kami Kumpulkan
Kami mengumpulkan data anonim secara ketat untuk menyediakan layanan:
- Data Penilaian: Jawaban mentah untuk penilaian IPIP-NEO 120 pertanyaan.
- Skor Psikometrik: Skor yang dihitung di 5 domain dan 30 aspek.
- Kode Klaim: Kode alfanumerik 10 digit yang dihasilkan secara acak.
- Analitik Web Standar: Info teknis dasar non-identifikasi (peramban, perangkat).
3. Bagaimana Kami Menggunakan Informasi Anda
Penyediaan Layanan
Untuk menghasilkan profil kepribadian instan Anda dan menampilkannya di layar Anda.
Pencocokan Karier
Untuk memetakan sifat-sifat terhadap basis data pekerjaan untuk menyarankan kecocokan karier.
Optimasi
Untuk menghasilkan kata kunci resume dan strategi wawancara.
R&D
Untuk meningkatkan algoritma psikometrik menggunakan data agregat yang tidak teridentifikasi.
4. Kode Klaim & Integrasi JobMentis
Karena kami tidak mengumpulkan alamat email Anda, Kode Klaim yang Anda hasilkan adalah satu-satunya cara untuk mengambil hasil penilaian Anda setelah Anda menutup peramban Anda.
5. Pembagian dan Pengungkapan Data
Kami tidak menjual, menyewakan, atau memperdagangkan data penilaian Anda. Pembagian hanya terjadi dengan JobMentis (atas pilihan), penyedia cloud tepercaya (Supabase/Vercel), atau jika diwajibkan oleh hukum.
6. Keamanan Data
Kami menerapkan Keamanan Tingkat Baris (RLS) pada basis data kami dan enkripsi dalam transit untuk melindungi data anonim Anda.
7. Hak Anda dan Penghapusan Data
Untuk menghapus data anonim Anda: Buat akun JobMentis.com gratis, impor Kode Klaim Anda untuk memverifikasi kepemilikan, dan gunakan tombol "Hapus Profil Penilaian". Ini adalah satu-satunya cara untuk memverifikasi kepemilikan catatan anonim.
8. Cookie
Kami menggunakan penyimpanan lokal minimal untuk manajemen sesi tes. Tidak ada cookie pelacakan pihak ketiga untuk iklan.
9. Perubahan Kebijakan
Pembaruan akan diposting di sini dengan tanggal "Terakhir Diperbarui" yang baru.