WorkFive Logo
WorkFive
Kisah Kami

Ilmu Klinis,
Berpusat pada Manusia

WorkFive lahir dari keyakinan sederhana: setiap orang berhak mendapatkan akses ke wawasan psikologis tingkat tinggi yang sama yang digunakan oleh perekrut terkemuka.

Terakhir Diperbarui: Maret 2026

Misi Kami

Misi kami adalah mendemokratisasikan ilmu perilaku. Terlalu lama, profil psikometrik mendalam tersembunyi di balik biaya korporat yang mahal.

Kami percaya bahwa dengan memberi Anda peta psikologi tempat kerja beresolusi tinggi, kami memberi Anda keunggulan utama dalam karier Anda. Tanpa tebak-tebakan, hanya data.

Sylvain Querné

Temui Pendiri

Sylvain Querné

Pendiri WorkFive & JobMentis

Sylvain Querné adalah pendiri WorkFive dan JobMentis. Beliau juga menjabat sebagai Eksekutif Penjualan & Pemasaran Paruh Waktu dengan lebih dari 20 tahun pengalaman internasional dalam transformasi digital, eCommerce, dan kepemimpinan pertumbuhan di berbagai perusahaan seperti Meta, eBay, Nokia, dan MediaWorld. Beliau membangun WorkFive untuk membantu para profesional mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang perilaku mereka, mendefinisikan kekuatan dan profil kerja ideal.

Prinsip Inti Kami

Akurasi Klinis

Dibangun di atas model psikometrik standar emas yang digunakan oleh firma pencari eksekutif, diadaptasi untuk profesional individu.

Privasi Utama

Data perilaku Anda adalah milik Anda. Kami menyediakan alat untuk wawasan, tetapi Anda mengontrol siapa yang melihat profil lengkap Anda.

Manfaat Profesional

Kami tidak hanya memberi Anda skor; kami menyediakan kata kunci yang dapat ditindaklanjuti, strategi wawancara, dan analisis kesesuaian.