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Carreras en Inmobiliario corporativo y gestión de propiedades
Los roles, el alcance y la forma de la familia profesional Inmobiliario corporativo y gestión de propiedades - y las facetas de personalidad WorkFive que esta familia tiende a recompensar.
23 roles O*NET
Roles de esta familia
- Empleado de atracciones y ocio
- Tasador inmobiliario
- Tasador de bienes personales y de empresa
- Gerente de entretenimiento y ocio
- Supervisor de trabajadores de ocio y entretenimiento (excepto servicios de juego)
- Supervisor de trabajadores de servicios de juego
- Auxiliar de servicios funerarios
- Gerente de funeraria
- Agente de apuestas
- Cajero de casino
- Cajero de sala de juegos
- Crupier
- Gerente de casino
- Personal de servicios de juego
- Inspector de patrimonio público
- Director de alojamiento
- Director de funeraria y tanatopractor
- Administrador de fincas
- Bróker inmobiliario
- Profesor de ciencias de la actividad física y del deporte
- Monitor de ocio y tiempo libre
- Técnico de mantenimiento de autocaravanas
- Director de spa
Facetas que esta familia tiende a recompensar
Agregadas sobre los 23 roles de Inmobiliario corporativo y gestión de propiedades. Las facetas que aparecen más a menudo como críticas para estos roles.
- Sentido del deberC3La faceta Sentido del deber explicada
- CooperaciónA4Cooperación en el lugar de trabajo
- Sentido de eficacia personalC1Cómo Sentido de eficacia personal se manifiesta en el trabajo
- PrudenciaC6Lee sobre Prudencia en el trabajo
- EntusiasmoE6Lee sobre Entusiasmo en el trabajo
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